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    • 职位名称
    • 职位类型
    • 招聘人数
    • 更新时间
    • 招聘详情
    • 电话销售
    • 20-9-23

    任职资格及要求:


    1、形象气质好,普通话标准, 思维灵活,学历不限;

    2、有团队合作精神,具有基本电脑软件操作能力;

    3、良好的心理素质,具备一定的工作抗压能力;

    4、有销售经验优先考虑。

    福利待遇:

    1、享受年假、婚假、产假、国家法定节假日;

    2、无障碍的晋升通道,外出培训学习机会,每年1-2次的集体出游,部门或公司不定时举行聚餐。团建活动。团体竞赛 ,节假日发放节假日福利。


    联系电话:0371-55279666

    • 大客户经理
    • 销售
    • 20-9-23

    岗位职责:

    1、负责公司产品的推广与销售;

    2、负责合同签订及回款事宜;

    3、掌握市场动态,及时向领导汇报行情;

    4、协助领导策划和执行营销计划,完成销售任务;

    任职要求:

    1、大专以上学历;抗压能力强,热爱销售工作;可接受优秀应届生;

    2、在电力、市政、建筑、消防或电缆相关行业销售工作者优先考虑;

    2、认同公司企业文化,遵守公司制度,服从领导安排。

    福利待遇:

    1、享受年假、婚假、产假、国家法定节假日;

    2、无障碍的晋升通道,外出培训学习机会,每年1-2次的集体出游,部门或公司不定时举行聚餐,团建活动 团体竞赛 ,节假日发放节假日福利。

    联系电话:0371-55279666

    • 测试工程师
    • 测试工程师
    • 多个
    • 19-8-23
    测试工程师:岗位职责:
    1.生产设备,工装治具的周期维护。
    2.电磁兼容设备的周期维护和检测。
    3.完善产品测试报告,产品测试方法的改进和升级。
    4.对产品测试中的问题及时反馈。
    岗位要求:
    1.3年左右相关岗位的工作经验,电子应用技术,计算机,电气自动化等相关专业。
    2.熟悉模拟电路和数字电路,电路维修;熟悉电磁兼容仪器的使用;熟悉物联网产品的测试
    3.有良好的职业素养,高度认同公司的企业文化
    4.有较好的语言沟通表达能力、执行力和团队协作精神
    • 嵌入式硬件工程师
    • 嵌入式硬件工程师
    • 多个
    • 19-8-23
    嵌入式硬件工程师:岗位职责

    1.参与项目需求分析,将需求转化成硬件设计需求;

    2.负责制定硬件开发计划,撰写硬件设计方案,编写硬件设计相关开发文档;

    3.负责硬件原理图和电路板设计,和关键器件选型,BOM维护;

    4.负责样机试制、调试和配合软件工程师测试;

    5.编写生产相关工艺文档,对初级工程师进行相关技术培训指导,完成上级交付的其他事务;

    任职要求:

    1.熟练使用电路板设计软件,开发过电气、电力、仪表等相关产品硬件的优先考虑;

    2.熟练使用汇编/C语言,独立开发过2-3款产品,熟悉51、DSP、STM32、NXP、PIC等单片机的优先考虑;

    3.有较强的自我学习能力;

    4.仪器仪表、续电保护、消防报警测控仪器等优先考虑
    • 嵌入式软件工程师
    • 嵌入式软件工程师
    • 多个
    • 19-8-23
    嵌入式软件工程师:岗位职责:

    1、负责参与产品技术方案,编制设计规范、开发及相关的技术文档;

    2、负责嵌入式产品软件架构设计、程序设计、开发、优化、维护等工作;

    3、根据编程规范、研发进度和任务分配,开发系统中的功能模块,保证软件质量;

    4、制定软件测试方案,编写功能模块测试程序,测试或协助测试完成软件测试工作;

    5、配合硬件工程师进行关键设计验证;

    6、提供软件的后期技术支持;

    任职要求:

    1、3年以上嵌入式软件开发经验,计算机、通信、自动化等相关专业本科以上学历;

    2、具有ARM、单片机处理器的开发经验,熟悉STM32等微控制器的软件设计。

    3、熟悉单片机、ARM处理器硬件架构,熟悉硬件电路工作原理,熟悉处理器外围常用接口如RS485、RS232、IIC、SPI、CAN、AD采样等;

    4、熟悉嵌入式软件开发流程,熟悉开发工具和开发环境;

    5、精通C/C++语言,精通数据结构,具有良好的代码编写习惯;

    6、具有一种RTOS系统(FreeRTOS、uCOSII/III)开发经验,并能常用开源软件的移植进行裁剪优化者优先;

    7、具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的设计文档者优先;
    • 人事经理
    • 人事经理
    • 1
    • 18-12-18

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    1、负责人资招聘模块的日常管理及事务性工作;

    2、制定详细的招聘计划,及时有效的完成公司发展所需要的人员补充;

    3、协助上级领导做好公司的后备人才梯队储备计划及体系搭建;

    4、协助部门其他模块进行培训、考核、员工关系及企业文化建设等日常管理工作;

    5、完成上级交办的其他工作。

    要求:

    1、年龄26岁以上,大专以上学历;3年以上企业招聘模块专职工作经验;

    2、具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力和沟通能力,逻辑思维能力强;

    3、有耐心、有热情、积极主动,具有良好的沟通表达能力及团队合作意识;

    4、熟练的使用OFFICE办公软件;



    联系电话:

    0371-55623398/55279666(人事专线)

    网址:http://www-zzjtl-com.bloginy.com


    • 智慧消防销售精英
    • 销售
    • 10
    • 18-12-18
    工作职责:

    1、按照公司下达的销售任务,开展建筑电气类产品及智慧消防云平台的销售推广工作,开发客户维护客情关系;
    2、与客户签订各类合同,负责已签订合同的执行、监控及货款的回收;
    3、负责市场竞品信息的收集、整理和反馈,掌握市场动态;
    4、服从公司管理,执行本部门各项工作流程及管理制度。

    任职要求:
    1、大专及以上学历;
    2、1年以上销售相关经验,有机电、电气自动化行业工作经验业者或市场营销专业;
    3、执行力强,良好的市场洞察能力及业务拓展能力;
    4、良好的职业素养及高标准的商业道德;
    5、沟通力好,良好的团队合作精神,较强的适应能力,抗压能力强;
    6、能接受公司现阶段省外出差(出差20-25天/月)。公司为您提供优厚的薪资福利待遇和广阔的晋升空间,
    • 产品运营
    • 产品运营
    • 3
    • 18-12-17

    岗位职责:

    1、根据产品定位、市场战略和工作计划,设计、制定产品市场方案、实施计划;

    2、参与建立健全的各类产品管理制度和工作流程,保证各类产品运营体系正常运作;

    3、负责公司电商平台整体的运营和推广;

    任职要求:

    1、专科以上学历,市场营销、广告学、金融相关专业优先;
    2、1年以上产品项目运营管理经验,独立承担过电子商务网络商城项目的流程设计和实施;
    3、具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法,对市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解网站用户的服务需求,能够根据需求与市场变化迅速做出回应;
    4、较强的沟通、组织、策划能力和良好的团队合作精神;


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